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        新員工培訓-理論考試

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        一、單選題(共 30 題)
        1. 廣西聯通“四個文化”中不包含以下哪一個文化?
        2. 哪年哪月哪日中國聯合通信有限公司在北京釣魚臺國賓館宣布成立?
        3. 中國聯通作為信息通信事業國家隊、主力軍,立足哪四大核心賽道?
        4. 為全面貫徹落實集團公司企業文化理念,中國聯通廣西分公司將什么工作精神融入企業血脈,倡導堅持“長期主義”的經營理念?
        5. 雙重預防體系指的是哪兩道防線?
        6. 安全風險等級中,最高風險對應什么顏色?
        7. 隱患排查治理的“五定原則”不包括以下哪一項?
        8. 公司安全生產委員會(安委會)的主任由誰擔任?
        9. 各部門、各單元的安全生產第一責任人是誰?
        10. 以下哪一項屬于全體從業人員的安全職責?
        11. 網格或班組的安全生產全面責任由誰負責?
        12. 下列哪種行為是辦公場所允許的?
        13. 雙重預防體系的核心思想是?
        14. 中國聯通廉潔文化核心理念要求全體員工踐行“人民郵電為人民”的初心使命,這體現了什么?
        15. 根據員工廉潔行為準則,以下哪項屬于員工應當遵守的內容?
        16. 營業員崗位紅線中,以下哪種行為是明確禁止的?
        17. 根據《中國聯通員工違紀違規行為處分規定》,受到誡勉處理的人員,在多長時間內不得提拔或重用?
        18. 以下哪一項屬于紀律紅線中的國家法律法規要求?
        19. 根據課件中的案例,營業員因違規將客戶手機號碼及驗證碼提供給他人注冊賬號,被判處什么罪名?
        20. 關于酒駕醉駕,課件中明確提到,2023年10月1日以后被公安機關查處的,公司一律如何處理?
        21. 發現同事存在違規違紀行為時,應最遲在多少小時內主動向直屬領導或紀檢組報告?
        22. 以下哪項屬于崗位紅線中“公私不分”的風險行為特征?
        23. 非合同制員工定向錄用中,要求派到廣西聯通連續工作滿多少年?
        24. 定向錄用員工首簽勞動合同的期限是多久?
        25. 定向錄用人員首簽勞動合同的1年期內,屬于什么性質?
        26. 以下哪項不是非合同制員工定向錄用的基本條件?
        27. 定向錄用考核期內,無違法違紀且年度考核稱職及以上,合同期滿續簽幾年?
        28. 廣西聯通自研的視頻一體化平臺產品是?
        29. 關于互聯網專線的特點,下列描述正確的是?
        30. 在非校園場景中,互聯網專線的管控價為?
        二、多選題(共 5 題)
        1. 下列屬于廣西聯通企業文化落實體系“執行文化”要求的是( )。
        2. 廣西聯通智慧農業在南寧的落地案例包括?
        3. 聯通云數眼可覆蓋的廣西本地場景有?
        4. 廣西聯通政企產品按歸屬分類包含?
        5. 下列哪些選項是數字電路和互聯網專線都具備的特點?
        三、判斷題(共 10 題)
        1. 廣西聯通企業文化落實體系“服務文化”與集團企業核心價值觀呼應的內容是“客戶為本、員工為根”。
        2. 廣西聯通企業文化落實體系包括創新文化、服務文化、執行文化、規矩文化,簡稱“四種文化”。
        3. 推行“480服務承諾”,以“4小時修障、8小時裝機、0拒絕”為核心,明確寬帶故障4小時內修復、新裝業務8小時內上門開通,城區全域覆蓋、依規應裝盡裝,堅決做到“0推諉、0拒單、0拖延”,杜絕服務缺位。
        4. 扎實推進營服體系建設,筑牢營服組織根基。建立標準化“前廳后格/下廳上格”下沉規范,網格“33”制營服體系,優化流程,應用積分體系,培訓賦能,不斷完善營服體系內涵,提升新架構運營能力。
        5. 中國聯通廣西分公司企業文化落實體系包含:企業愿景、企業使命、企業核心價值觀、工作精神、經營理念、創新文化、服務文化、執行文化、規矩文化。
        6. 廣西聯通視頻孿生智慧校園建設采用“一平臺、一底座、一張圖、N應用”架構。
        7. 聯通雁飛智能煙感搭載的是低功耗5G通信模組。
        8. 廣西聯通骨干云池主要承載本地不出省的行業云業務。
        9. 互聯網專線和商寬都有上下行速率對等的產品。
        10. 互聯網專線提供給客戶動態內網IP,商寬給客戶提供固定公網IP。
        四、講師評價
        1.企業文化-吳豈鏜
        2.展廳參觀-覃臺北
        3.職業規劃與薪酬體系-巫瑩
        4.政企線-李杰
        5.政企線-韋入瑜
        6.公眾線-盧瑩
        7.公眾線-廖娟
        8.公眾線-吳勝
        9.公眾線-潘俞文
        10.公眾線-黃美蓮
        11.網絡線-周彬
        12.實訓中心-張雨昕
        13.商務禮儀-李雪艷
        14.看數據與信息安全-張杰斌
        15.生產工具-覃紅妹
        16.職業底線-何文芙
        17.安全生產-黃建
        18.實操培訓-黃美云
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